В каталоге магазин Водолей ру 

 

В Винни-Пуха и всех-всех-всех. Помните, что сказал Кролик? «Что значит «Я»? «Я» бывают разные!» Итак, что значит твое «Я»? Попробуй отнести себя к одному из «игровых» психологических типов.
Для начала придется пройти тест, основанный на известном психологическом тесте MMPI (Миннесотовском многопрофильном личностном тесте) в обработке психолога Николая Нарицына. В оригинальном варианте Миннесотовского теста более семисот (в русифицированном варианте — четыреста) пунктов, но мы хорошо понимаем невозможность «заочного» тестирования, да еще с таким объемом вопросов. Тест — инструмент психологической диагностики, а к инструменту, как известно, необходим специалист, умеющий с данным инструментом обращаться. Об этом часто забывают авторы «салонных» тестов, небрежно налепляющие на половину характеристик ярлыки: «отморозок», «шизик», «слабак», «стерва» — последнее, кстати, может иметь двойственную эмоциональную окраску. Что же касается просто ругательств, то для соответствия неодобрительной характеристике нужно всего-навсего оказаться человеком с… другой системой ценностей и другой манерой поведения, нежели составитель теста. А в некоторых случаях — например, если составитель тяжко страдает комплексом неполноценности — то вполне достаточно быть на него похожим, будто близнец.
Но тот, кто отвечал на вопросы и втайне надеялся на комплимент своей чуткости и прозорливости, этого может и не знать! Впредь он начнет стесняться или бояться себя настоящего, а окружающим станет демонстрировать «издание второе, исправленное и дополненное» — но никак не гарантирующее улучшение качества. Будто свежее, темпераментное произведение, прошедшее через руки сухого, бездушного цензора. Половина шуток искажена до полной неузнаваемости, вторая просто исчезла без следа. Читать невозможно. Вот что может сделать с человеком психолог-заочник из журнальчика с тестиком. В общем, подели на семь свою доверчивость и отнесись к популярному тесту с большой долей юмора. И к тому, который тебе предстоит, тоже не «прикипай душой». Твои ответы могут меняться в зависимости от обстоятельств, от настроения, от времени года и даже от времени дня. Будь наш «адаптированный» тест полным, на все семьсот пунктов, да еще с личным психологом в придачу — результат был бы куда точнее. Но и того, что мы узнаем, достаточно для определения весьма важной вещи: какого рода обстановка покажется тебе комфортной. И ты сможешь выяснить, в какой области бизнеса ты наверняка сможешь адаптироваться, а в какой — просто встанешь в очередь на получение невроза, психоза и геморроя.
Итак, мы предлагаем лишь двадцать четыре пункта из нескольких сотен — хотя и такой объем мизерным не назовешь. Эта длинная процедура нужна, чтобы определить именно тип личности — но темперамент, память, уровень образования и т. п. остаются «за кадром». Между тем тип личности — основополагающий комплекс характеристик при выборе профессии. Можно, конечно, некоторое время проработать в обстановке, не способствующей вашему «душевному комфорту», но недолго. Изменить свой психологический тип не легче, чем отрубить себе голову и вырастить новую. Поверь, никакая чудная карьера не стоит садистских экспериментов на себе — да к тому же экспериментов, заранее обреченных на провал. Поэтому, не рискуя собой, подбирай себе работу «по уму» и «по душе».
— Не старайся начинать свое дело в тот момент, когда ты уже пришла в состояние финансового и психологического краха. Герой, который начинает развивать жуткую деятельность, оказавшись на дне жизни — персонаж скорее киношный, чем реальный. Не запускай ситуацию.
— Не старайся найти работу по принципу «стерпится-слюбится». Лучше поискать другое место и найти его, чем тратить силы впустую.
Глава 5. Винни-Пух и все-все-все в нашей жизни
Отвечая на вопросы теста, не раздумывай по полчаса над каждым вариантом. Достовернее всего окажется тот, который первым приходит в голову. И отвечай на все вопросы подряд, не отбрасывая ни один — мол, «не знаю, что и сказать». Если же ни один из ответов тебе не подходит, не расстраивайся. Выбери наиболее близкий к твоему представлению. Если же, наоборот, подходит сразу несколько вариантов, ставь тот, который случается чаще. Но ответ на вопрос должен быть один.
Помни: не существует ни «правильных», ни «ошибочных» ответов. Типы личности не делятся на «плохих» и «хороших». Люди просто разные и представления о счастье и несчастье у них разные, и работа им требуется разная. Каждому своя. Конечно, некие журналы, фильмы, течения моды навязывают народным массам определенный идеал: блондинку в законе, брюнетку в доспехах… Мужество и целеустремленность, а с ними в комплекте нежная душа и любящее сердце. И множество людей пытается «дотянуть» свое «я» до образца. Некоторые качества и характеристики признаются «некондиционными» и подвергаются «острому кизму». В том смысле, что проявлять их и пользоваться ими больше нельзя — ввиду необходимости повысить собственную значимость и поднять самооценку. А для указанной цели придется некоторые свойства натуры срочно развивать и даже кое-что просто-напросто имитировать. Словом, будем работать! Такой «обработанный» тип личности в психологии называется предпочтительным, в отличие от действительного. Но те рекомендации, которые получит предпочтительный тип личности, никак не подойдут для живого человека. Поэтому постарайся быть откровеннее.
Когда тебе доведется отвечать на вопросы тестов, никогда не выдумывай идеальный вариант, а выбирай реальный. Воображаемый образ — не ты, а другой человек. Вероятно, со временем ты изменишь многое в своем характере, но не изменишься до неузнаваемости. Подавленные желания и скрытые черты характера все равно потребуют выхода. Отказавшись от собственного «я», ты рискуешь и физическим, и психическим здоровьем. Искусственно созданный имидж не является гармоничной личностью, зрелый характер создается не революцией, а эволюцией черт и качеств натуры. Процесс долгий, сложный, но вполне преодолимый. Начинаем! Время пошло!
1. Предположим, начальник (муж, мама, свекровь, старшая сестра) заявляет, что сделанная тобой работа никуда не годится, поэтому все (рабочий коллектив, любимая семья) лишаются премии (отпуска, рождественской индейки, новых роликов и т. п.). Твоя реакция?
А. Сразу же возьму неудачную работу назад и быстро внесу исправления, пока не поздно.
Б. Постараюсь никогда больше не ввязываться в такие ответственные мероприятия в качестве «пионера, который в ответе за все».
В. Я знаю, эта зараза меня недолюбливает! И притесняет! А коллектив меня ценит, я им докажу, что я права, а не это… пузо с глазами!
Г. Сами неправы, господа хорошие. Как было в задании сказано, так я и сделала. Надо было яснее формулировать задачу — тогда и результат был бы лучше.
Д. Жаль, что ничего-то вы не поняли. Здесь такие идеи, такой креатив, такая харизма заключены! И вот — никто не оценил.
Е. Стоп! Не надо ругать все подряд. Что именно не нравится? Какие моменты не устраивают? Их и поправим. И все будет как надо.
Ж. И замечательно! Мне указали на мои ошибки, а на ошибках учатся — значит, у меня есть шанс повысить свой уровень информированности.
2. Твой коллега получил повышение по службе и стал начальником. Твои мысли по этому поводу?
А. Если это назначение «для пользы дела», то я буду стараться найти с ним (ней) общий язык.
Б. Все остается по-прежнему, хотя общаться с ним (ней) будет потруднее.
В. Удивляться нечему, он (она) всегда умеет оказаться в нужное время в нужном месте.
Г. Ладно! Тише едешь — дальше будешь. Со временем я свое наверстаю и обойду его (ее).
Д. У меня были не особенно нежные отношения с предыдущим начальством. Может с этим будут лучше.
Е. Интересно, кто его (ее) покровитель? Надо будет с ним подружиться.
Ж. Все правильно. Он (она) гораздо достойнее меня.
3. Если бы ты была актрисой, то за какую роль охотнее всего взялась?
А. Премьер-министра, справедливой и обаятельной женщины.
Б. Любую роль, которую предложит тебе режиссер, лишь бы была гарантированная оплата и приемлемые условия труда.
В. Светской львицы, роскошной и богатой женщины.
Г. В сериале, где роли простые, одноплановые, не требующие напряженных творческих усилий.
Д. В фантастическом фильме или приключенческом кино, за роль, где есть простор для фантазии.
Е. За роль в классической пьесе, которую ставят в академическом театре.
Ж. Я не стала бы актрисой.
4. Какого рода статьи ты читаешь в газетах и журналах?
А. Аналитические обзоры, статьи о политике и финансах.
Б. Материалы о детях, экологии, полезные советы.
В. О звездах эстрады и кино, о моде.
Г. Криминальную хронику, материалы о спорте.
Д. Научно-популярные статьи, материалы о компьютерах и интернете.
Е. Статьи об исторических личностях, событиях, загадках истории.
Ж. Я не читаю периодику.
5. Тебя назначили на руководящую должность. Твои ощущения?
А. Теперь я смогу сделать все, чтобы осуществить свои творческие планы.
Б. А вдруг не справлюсь?
В. Мне нужно выглядеть соответственно новой должности: костюм, мобила, все такое.
Г. Наконец-то они поняли, кто здесь самая-самая! Yes!!!
Д. Надо все обдумать. Если мне это не подойдет, то я и отказаться могу.
Е. Я в три шеренги всех построю, а если пикнет кто, то мигом успокою.
Ж. Меня не привлекает повышение собственного значения в глазах окружающих.
6. Ты отдаешь распоряжение своим подчиненным, а они отказываются его выполнять и объявляют тебе об этом хором. Твои действия?
А. Ищут на свой филей приключений? Заменю первое распоряжение другим, еще более бестолковым. Пусть побегают.
Б. Отменю свои указания.
В. Соберу совещание, выслушаю все мнения, а потом всем устрою разнос.
Г. Уволю всех несогласных.
Д. Наябедничаю на своих подчиненных вышестоящему начальству.
Е. Подчиненные должны выполнять указания начальства, а не устраивать дискуссии по этому поводу.
Ж. Не обращу внимания.
7. Ты в ссоре с подругой. И вдруг узнаешь, что у нее (или с ней) случилось несчастье. Твои действия?
А. Забуду про обиды и не раздумывая побегу к ней. Даже извинюсь, если ей от этого станет легче.
Б. Буду казниться и заниматься самоедством в духе героев русской классики, но и шага в ее сторону не сделаю. Я личность тонкая, мне неудобно.
В. Покажу окружающим, что обида здесь не причем. И вместе со всеми приму участие в ее делах.
Г. От несчастья никто не застрахован, да и случилось оно не по моей вине. А обижаться на меня ей не с чего.
Д. Жалко, конечно, но ничего уж не поделаешь.
Е. Так ей, дуре, и надо. Но отдать визит вежливости полагается.
Ж. Я никогда никого не обижаю! Этого не может быть, потому что не может быть никогда.
8. Твой подчиненный обвинил тебя в невыполнении обещаний: сказал, что ты обещала повысить в должности его, а сама повысила другого. Твоя реакция?
А. Вероятно, я пообещала это сгоряча. У меня для вас много других заданий.
Б. Приношу свои извинения, а, впрочем, хочу напомнить, что я имею полное право изменять свои решения. А в данный момент я занята, и вы мне мешаете.
В. Я сделала это исключительно в ваших интересах.
Г. Я ничего вам не обещала! Выйдите вон!
Д. У меня для вас есть более интересное задание.
Е. Наши задачи изменились, но не могу же я посвящать вас во все нюансы?
Ж. Я никогда не нарушаю своих обещаний!
9. Твой начальник заявил тебе, что ты карьеристка и слишком жадна до денег. Твой «ответ Чемберлену»?
А. Я не карьеристка! Просто я люблю свое дело и поэтому много работаю.
Б. Молча растворюсь в воздухе и постараюсь как можно дольше не попадаться ему на глаза.
В. Сгорю от стыда, умру на месте, хотя понимаю, что обвинения в мой адрес несправедливы.
Г. От такого же и слышу.
Д. И не подумаю обижаться. Да, я такая. Ну, и кто это ценит?
Е. Опять босс с больной головы на здоровую перекладывает. Лучше придти к нему, когда он будет в настроении.
Ж. Меня не интересуют ни карьера, ни деньги, ни мнение начальника.
10. Твой ребенок поссорился с другом. Его родители пришли к тебе качать права и требуют наказания для твоего чада. Что ты предпримешь?
А. Выдам длинную сентенцию на тему несовершенства мироздания вообще, время от времени восклицая «О, времена! О, нравы!» или «О, люди, люди, порожденье крокодилов». Буду разглагольствовать, пока силы пришельцев не иссякнут и они не уберутся восвояси.
Б. «Вызову огонь на себя» и принесу извинения за своего ребенка.
В. Демонстративно накажу своего ребенка на глазах «ликующей толпы».
Г. Предложу им пойти домой и лучше воспитывать своего «золотушного ребенка», а в мои дела не лезть. А свою кровиночку похвалю за умение не давать себя в обиду.
Д. Спущу ситуацию «на тормозах». Вдоволь накормлю их обещаниями, что непременно во всем разберусь. На самом деле я думаю, что у моего ребенка могли быть причины для этого поступка.
Е. Дотошно, медленно и печально буду выяснять, «кто виноват?», «кто первый начал?». Словом, «во всем мне хочется дойти до самой сути».
Ж. Я воспитаю своего ребенка так, что он никого не будет обижать.
11. Ты подвернула ногу и упала на улице. Прохожий предлагает тебе помощь. Твой ответ?
А. Взгляну на ситуацию с юмором и отшучусь.
Б. Поблагодарю и скажу, что справлюсь сама.
В. В испуге попрошу вызвать скорую.
Г. Огрызнусь и попрошу не лезть не в свое дело.
Д. Погруженная в свои проблемы, даже не замечу человека, предложившего помощь.
Е. Подумаю про себя: «Ему от меня что-то надо. Это не бескорыстно».
Ж. Я всегда смотрю под ноги и не падаю на улице.
12. Твой близкий друг (или подруга) не пригласил (ла) тебя на день рождения (свадьбу, похороны, банкет по случаю повышения по службе).
А. Настоящие друзья не нуждаются в приглашении. Я приду и помогу провести торжество.
Б. Без скандалов и выяснений отношений я прекращу все контакты с этим человеком.
В. Явлюсь без приглашения в роскошном наряде, чтобы на виновника (цу) торжества никто и не взглянул.
Г. Постараюсь изо всех сил испортить ему (ей) праздник: побью окна в ресторане, выкраду покойника из гроба или устрою собственную вечеринку — в то же время, пригласив тех же гостей.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12


А-П

П-Я