Далее он объяснил, что политика невмешательства должна распространяться на отношение жены к работе и коллегам мужа.
«Есть жены, которые своими непрошеными советами, влезанием в чужие дела, интригами против коллег, жалобами по поводу зарплаты или сверхурочной работы буквально увольняют мужей с работы. Редко, кто может так помешать мужу в успешной карьере, как непрошеный консультант в виде жены. Многие юные жены строят радужные планы о том, как они „доведут“ своего мужа до должности президента компании. Планируя для него столь розовое будущее, они начинают советовать, интриговать, сводить его с „нужными“ людьми, влиять на его решения. Результат оказывается прямо противоположным ожиданиям. Вместо долгожданного повышения муж получает уведомление об увольнении с работы.
Мне неоднократно приходилось наблюдать такие сюжеты. Одна небольшая компания наняла на работу молодого человека в качестве управляющего офиса. Ко всеобщему недоумению, в тот же день в офисе появилась его жена. Она приходила с ним по утрам на работу, давала задание машинисткам и даже начала переделывать систему обработки документов. Все были в шоке. Одна из машинисток уволилась. Остальные стали заключать пари, сколько же это еще продлится. Ровно через три недели молодого человека вызвало начальство и спокойно, но решительно сообщило ему об увольнении. Он ушел, забрав с собой жену.
Вы думаете, что это исключительный случай. Возможно. Следует лишь добавить, что влезание жен не в свои дела, даже из лучших побуждений, — опасная игра, которая может плохо кончиться.
Наш друг как-то рассказал мне, что одному из наиболее уважаемых управляющих фирмы пришлось подать в отставку из-за неуемной деятельности жены. Она занималась интригами против других управляющих, которых считала соперниками мужа, ссорила между собой их жен, распространяла всякие слухи и клевету. Так как муж ничего не мог сделать, чтобы сдержать ее «активность», ему, чтобы окончательно себя не опорочить, пришлось уйти в отставку.
В случае, если вы являетесь тем типом женщин, которые обожают вести закулисные интриги, я вам кое-что посоветую. Я далее привожу список из десяти рекомендаций, которые, если им следовать буквально, доведут вашего мужа если не до увольнения, то до нервного срыва наверняка.
1 . Ведите себя премерзко по отношению к его секретарше, особенно если она молода и хороша собой.
Никогда не упускайте случая поставить ее на место. Ваш муж не должен достаться ей на блюдечке с голубой каемочкой, поэтому примите соответствующие меры. Возможно, для честолюбивого мужчины потеря хорошей секретарши и трагедия, но не отчаивайтесь. Вместо нее всегда можно использовать диктофон.
2. Звоните мужу на работу несколько раз на дню.
Звоня на работу, пожалуйтесь на кухарку и горничную, досконально выясните, с кем он обедает и где, и продиктуйте список продуктов, которые он должен купить по пути домой. В день, когда он получает зарплату, заходите за ним в конце дня. Продемонстрируйте коллегам, кто в доме хозяин.
3. Поссорьтесь с женой его ближайшего коллеги.
Этот пункт имеет массу возможностей на любой вкус. Можно распустить слушок, что босс неблагоприятно отозвался о её муже, добавив также, что по этому поводу думает ваш муж. Ручаюсь вам, что весь офис вскоре разделится на враждующие фракции, и вы будете очень близки к заветной цели.
4. Внушите ему, что, несмотря на то, что он работает как вол, он получает за это гроши и на работе его мало кто ценит.
Раньше или позже он поверит в ваши слова, и это начнет сказываться на его работе. После этого он пойдет искать новую работу, которая удовлетворит вас больше, чем предыдущая.
5. Возьмите в привычку поучать его, как лучше работать и эффективнее подлизываться к начальству.
Возьмите на себя роль генерала. В конце концов, на работе он всего лишь подчиненный, и подчиняться он должен в первую очередь вам.
6. Постарайтесь пустить всем пыль в глаза, закатывая шикарные приемы и живя не по средствам.
Вам вряд ли удастся кого-либо этим одурачить. Зато вы получите массу удовольствия, правда, ненадолго, пока хватит денег.
7. Организуйте домашнее гестапо, расспрашивая его с пристрастием о его взаимоотношениях с клиентками, секретаршами и женами сослуживцев.
Тот факт, что избежать женщин на работе можно, только постоянно сидя в мужском туалете, конечно, не имеет для вас никакого значения. Вы-то знаете, какие все эти работницы и клиентки интриганки.
8. Постарайтесь охмурить его шефа, как только представится возможность.
Может быть, начальник вашего мужа и не будет против, зато жена начальника постарается сделать так, чтобы дальше вы охмуряли какого-нибудь другого босса.
9. Напивайтесь на рабочих вечеринках до бесчувствия.
Покажите им высший пилотаж. А нагрузившись как следует, можете поведать сослуживцам мужа несколько пикантных интимных подробностей вашей жизни или о некоторых его домашних привычках. Ручаюсь, вы будете иметь сногсшибательный успех, а ваш муж станет посмешищем всего офиса.
10. Устраивайте истерики, жалуйтесь и пилите его всякий раз, когда он работает сверхурочно или отправляется во внеочередную командировку.
Дайте ему понять, что вы важнее всего на свете. Вы заслуживаете внимания, чего бы это ему ни стоило.
Итак, если хотите перечеркнуть все его шансы на продвижение по службе, в точности следуйте вышеуказанным правилам. Он имеет почти стопроцентные шансы потерять работу, а вы — мужа!
Глава 20
Не пытайтесь его переделать
Когда в 1826 году Джейн Уэлш вышла замуж за Томаса Карлайла, некоторые их знакомые считали этот брак мезальянсом. Джейн — красавица, богатая наследница, — могла бы сделать блестящую партию. Томас Карлайл, хотя и был необычайно умен, но был так же неотесан, грубоват и, к тому же, с причудами. За душой у него не было ни гроша и будущее его было весьма туманно.
То, что Джейн сделала из своего супружества и угрюмого шотландца-мужа, стало легендой. При ее жизни он был выбран Лордом-ректором Эдинбургского университета, его боготворили в Лондоне, и он пользовался славой автора таких знаменитых работ, как «Французская революция» и «Жизнь Оливера Кромвеля».
Дом Карлайлов в Лондоне стал литературным центром своего времени.
Сама Джейн была способной поэтессой. Но она оставила собственную карьеру, чтобы посвятить себя мужу. Оставив семью и друзей, Джейн отправилась в отдаленную шотландскую деревушку, где Томас мог спокойно работать. Она была экономной хозяйкой и сама шила себе платья. Томас страдал от хронического несварения желудка, и она заботилась о его питании, шутила над его хмурым настроением. Когда его работы стали замечать, она старалась собрать вокруг него людей, которые ценили его талант. Она терпела даже ухаживания за Томасом светских львиц, так как они привлекали внимание к личности ее мужа.
Но, пожалуй, одним из самых удивительных качеств Джейн было то, что она никогда не пыталась изменить характер мужа. В одном из своих писем она писала: «…Вместо того, чтобы делать всех людей похожими друг на друга, я бы очертила меловой круг вокруг каждой личности и молилась бы, чтобы они никоим образом не перемешались друг с другом».
Женщина с менее тонким мировосприятием, возможно, попыталась бы отшлифовать некоторые грубые стороны характера мужа для его же собственной пользы. Но Джейн лишь помогала ему развивать свою индивидуальность. Она любила его таким, каким он был, и хотела, чтобы таким его принял весь мир.
Существует очень тонкая грань между тем, как помочь мужу реализовать свои способности, и тем, чтобы не заставить его прыгнуть выше головы. Умение распознать эту грань — очень важное для жены качество.
Для Джейн Карлайл было важно не превратить интеллектуального гиганта в изящного гостиного шаркуна. Она уважала тяжеловесную индивидуальность мужа со всеми его причудами и никогда не вторгалась в очерченный ею «меловой круг».
Подобная тонкость восприятия встречается довольно редко. Чаще жены из честолюбивых устремлений толкают мужа на то, что выше его сил. Существует немало мужчин, которые всю жизнь работают подчиненными и вполне этим довольны. Поставьте их на место начальника, и они от постоянного стресса и огромного количества обязанностей, с которыми не в состоянии справиться их нервная система, наживут себе язву или, того хуже, сойдут в могилу.
Успех означает выполнение такой работы, к которой мы способны умственно, физически и психологически. Орисон Суетт Марден писал: «Лучше быть первоклассным дворником, чем второсортным начальником».
Природа не наделяет всех способностями быть генералами и президентами. Но престиж громких титулов столь силен, что мужчина, который удовлетворен более скромной ролью, считается легковесным. Жена такого человека чувствует молчаливое неодобрение окружающих и начинает шпынять мужа. Ее муж должен не только догнать Джонса, но и стать лучше его. Неудивительно, что нашу нацию кое-кто считает нацией неврастеников!
«Да и кто из вас, заботясь, — вопрошал Иисус, — может прибавить себе росту на один локоть?» Понятно, что никто. И, тем не менее, жизнь полна ежедневных трагедий из-за того, что люди думают, будто они могут все.
Я знаю женщину, которая пыталась сделать из своего мужа, бывшего прекрасным слесарем, служащего. Ей было стыдно за его профессию перед ее подругами, чьи мужья где-то служили и ходили на службу с портфелями. Поэтому она начала над ним «работать».
Чтобы сделать ей приятное, муж ушел из слесарей и сделался мелким клерком в какой-то компании. Благодаря настойчивости жены, ему удалось даже получить несколько повышений по службе. Но все равно доход его был ниже, чем мог бы быть, работай он хорошим слесарем. Зато он превратился из «закручивателя гаек» в того, кто перекладывает бумажки с места на место, и его жена была счастлива. Сам бывший слесарь глубоко несчастен, так как из первоклассного работника он превратился во второсортного. Жена же с гордостью рассказывает подружкам, как она вытащила мужа из болота ручного труда, заставив его заниматься умственным.
Толкая мужа слишком сильно по пути наверх, жена не только заставляет его оставить любимую работу ради нелюбимой. Часто усилия жены выталкивают его вверх на такой уровень, с которым он не в состоянии справиться. Нужно обладать большим мужеством, чтобы отклонить долгожданное повышение. Но иногда следует сделать именно так, чтобы избежать катастрофы.
Именно такой случай произошел с Клиффордом Шварцманом, патрульным полицейской службы в Гонолулу. Вскоре после рождения дочери его перевели в другой департамент. Перевод означал больше денег, но также и бульшую ответственность и удлиненный рабочий день. У него почти не оставалось времени на общение с женой и ребенком. В первое время все было отлично, но затем он стал терять в весе, плохо спал и стал раздражительным. Когда Шварцман обратился к доктору, тот не нашел у него никаких физических недугов, но, поговорив подольше с пациентом, позвонил главе полицейского департамента и посоветовал перевести патрульного на старое место. Шварцман, по мнению доктора, был на грани нервного срыва.
Очутившись на старом месте, полицейский почувствовал огромное облегчение, и здоровье его тут же поправилось. Его сон и пищеварение быстро нормализовались, он прибавил в весе, и настроение его заметно улучшилось. «Я понял, — сказал Шварцман, — что любимая работа значит для меня гораздо больше, чем большая зарплата. Мое здоровье, счастье и спокойствие значат куда больше».
К счастью, Клиффорд Шварцман усвоил свой урок вовремя. Некоторые люди понимают все слишком поздно.
Те, кто читал книгу Джона Маркуанда «Точка, откуда нет возврата», вспомнят жену главного героя, которая для удовлетворения своего честолюбия толкала мужа вверх по служебной лестнице. Ей хотелось жить в престижном месте, отправить детей в престижную школу, стать членом фешенебельного клуба, общаться со сливкам общества. Ее муж, не будучи приспособленным для такого рода успеха, пытался выполнить все требования своей сверхчестолюбивой жены, обнаружив себя, в конце концов, пойманным в западню и неспособным вернуться назад к нормальной жизни.
Подобное сверхчестолюбие имеет иногда и более плачевные результаты. В одном из номеров газеты «Нью-Йорк Таймс» мой взгляд привлекла статья под названием «Честолюбие — предполагаемая причина самоубийства государственного чиновника». В статье рассказывается о сорокалетнем служащем департамента США, который повесился из-за «неуемного честолюбия».
Всепоглощающим желанием чиновника было стать дипломатом. Провалив в третий раз экзамен для поступления на дипломатическую службу, он не выдержал и покончил с собой.
Памятуя о столь печальных последствия честолюбия, гораздо лучше умерить аппетит, чем толкать мужей на достижение того, что находится за гранью их возможностей.
Доктор Питер Штейнкрон в книге «Прекратите убивать себя» описывает жен, которые в своем неуемном стремлении иметь больше денег, престижа и лучший, чем у соседей, стиль жизни, заставляют мужей лезть из кожи вон. Такие жены — карьеристки или от рождения, или благодаря воспитанию. Их амбициозность способна разрушить счастье не одной семьи.
«Писатель не может писать любой роман, — говорит Андре Моруа в своем «Искусстве жизни». — Государственный деятель не в состоянии улучшить жизнь всех национальных меньшинств так же, как путешественник не может побывать во всех странах мира. Поэтому следует сразу и твердо отказаться от соблазна предпринять все то, на то человек не способен».
Если вы хотите, чтобы муж достиг максимума того, на что он способен, вдохновляйте, стимулируйте, любите его, помогайте ему во всем. Но никогда не толкайте его совершить невозможное и не пытайтесь его переделать!
Глава 21
Не бойтесь воспользоваться удачей
Когда-то, в конце двадцатого века, моему деду Чарльзу Робертсону захотелось отправиться на запад, в новую, недавно образовавшуюся Индейскую территорию.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18