научные статьи:   пассионарно-этническое описание русских и др. народов мира --- циклы национализма и патриотизма --- принципы для улучшения брака: 1 и 3 - женщинам, а 4 и 6 - мужчинам

 https://wodolei.ru/brands/Am-Pm/ 
А  Б  В  Г  Д  Е  Ж  З  И  Й  К  Л  М  Н  О  П  Р  С  Т  У  Ф  Х  Ц  Ч  Ш  Щ  Э  Ю  Я  AZ

 

В возра с
тной группе 31-39 лет материнство стояло на первом месте у 60%, карь
ера - у 2%. В во з растной группе 18-30 лет материнство выб
рали бы 31% женщин, а карьеру - 18%. Восем ь десят процент
ов всей выборки поставили воспитание детей в традиционной семье на перв
ое место шкалы ценностей, что свидетельствует о не столь значительном во
здействии феминистской пропаганды на отношение женщин к жизни, как счит
алось раньше. Ценн о сти и приор и
теты современной женщины остались практически такими же, ка
к и ми были в прошлые столетия. Драматично то обст
оятельство, что 93% современных женщин считают жизненно важной для себя фи
нансовую н е зависимость, 62% стремятся к большей вл
асти в политике, другими словами, не хотят зависеть от мужчин. В отнош
е нии личной жизни секс поставили на первое место
скромный один процент женщин в отличие от 45%, помести в
ших туда доверие, и 22%, указавших уважение. Только 22% женщин счита
ли свою сексуальную жизнь замечательной, а 63% находят своего любовника не
слишком хорошим. Подведем итог: материнство стоит на первом месте ср
е ди тех вещей, которые приносят женщине наибольш
ее удовлетворение. Многие увлеченные карьерой женщины заявляют, что раб
отают из-за денег, и большинство из них живет в крупных городах, где доход -
жизненно ва ж ная необходимость. Многим кажется, ч
то зарабатывать деньги на еду, оде ж ду и образова
ние детей есть задача более благородная, чем воспитание их. Женщины полу
чают большее удовольствие от выполнения своего род и
тельского долга, чем мужчины, и, к сожалению, многие мужчины не
ценят этого до тех пор, пока не ст а нут дедушками.


Выбор профессии
Вкусы мужчин
в отношении профессий практически не изменились: по-прежнему у них на пе
рвом месте стоят занятия, связанные с пространстве н
ным мышлением. Несколько возросло количество мужчин, посвят
ивших с е бя традиционно женским профе
с сиям, но обследования показали, что эти мужчины и
меют в большей или меньшей ст е пени женский склад
ума. Это замечается с первого взгляда в таких областях, как парикмахерск
ое искусс т во и творческие занятия, но не столь оч
евидно в преподавании. У женщин, однако, кое-какие изменения наблюдаются
. 84% работающих в США жен-шин заняты в секторе обслуживания и информации. В з
ападном мире от половины до двух третей из всех новых фирм принадлежит ж
енщинам, и они занимают 40% административных постов. В традиционно мужской
и е рархии женщине по-прежнему надо приложить огр
омные усилия, чтобы добраться до самого верха, к тому же, как было сказано,
женщины не очень к этому и стремятся. В большинстве политических систем
насчитыв а ется не более 5% женщин-политиков, хотя с
редства массовой информации отводят им около 50% времени, занятого полити
кой. Если вы женщина, работающая в традиционно мужской структуре, для дос
тижения успеха вам предоста в лен выбор: уволитьс
я и найти работу, где женщин продвигают по справе д
ливости; или вести себя подобно мужчине. Перед мужчиной все ещ
е ра с пахнуты все двери, и обследования подтвержд
ают, что женщина, одева ю щаяся в мужском стиле, име
ет больше шансов получить администр а тивный пос
т, чем женщина, одетая в женском стиле - даже в том случае, если м
о дельер, у которого она одевается, мужчина. Мужчины, которые п
роводят собеседования при приеме на работу, предпочитают выбрать того к
андид а та, от которого не пахнет духами.

Феминизация бизнеса
Мужской хара
ктер и стиль поведения нужны для того, чтобы добраться до верха, но остать
ся наверху в настоящее время все в большей степени можно только с помощь
ю чисто женских качеств. Традиционно сложилось так, что большинство орга
низаций управляется мужской иерархией под р у ко
водством доминирующего мужчины-лидера, чье кредо "Следуй за мной - или уво
льняйся!" Такие организации в наше время быстро становятся рар
и тетами, как и школьный "крутой" парень, который вс
егда был наверху в те времена, когда сила была превыше ума - сейчас и тех, и д
ругих презирают. Любой ч е ловек, собравшийся добр
аться до самого верха, должен понимать мужские ценности, но женские каче
ства нужны гораздо в большей степени, чтобы показать свою работу эффекти
вно, гармонично и, следовательно, у с пешно. На высш
их постах опора на мужские ценности ведет к борьбе вну т
ри организации. Отдельные личности хотят продолжать действо
вать сам о стоятельно, когда достижение согласия
невозможно. Инициативные, оп и рающиеся на интуиц
ию работяги в борьбе за высшие посты не участвуют и выглядят и являются н
аиболее ценными работниками вне зависимости от того, поощряет ли пр
и нятая стратегия развития организации дальнейш
ий ее рост и развитие или нет. С другой стороны, женские качества способс
т вуют коллективной работе, сотрудничеству и вну
т ренней зависимости всего коллектива, что гораз
до лучше отвечает стратегической силе организации. Сказанное не означа
ет, что мужчина должен быть женственным или же н щ
ина мужеподобной, но женщины и мужчины должны понимать друг др
у га. Качества, традиционно считающиеся мужскими
и женскими, в равной степени способствуют кар ь ер
е на том или ином ее этапе.

Является ли содержание этой книги политически выдержанным?

Мы опросили б
олее 10 000 участников семинаров в шести странах, где вопрос о политической в
ыдержанности стоит очень остро. Мы выяснили, что 98% мужчин и 94% женщин ощуща
ют, что концепция политической выдержанности начала угнетать их, пода
в ляет их свободу говорить то, что они думают, без о
глядки на цензуру. Политическая выдержанность в отн о
шении полов должна была противостоять сексистскому отношен
ию, языку, неравенству мужчин и женщин и предоставить женщинам равные во
змо ж ности. Предполагается, что женщин угнетают в
ластные мужчины, но, как уже стало очевидным, большинство не поддерживае
т политическую выде р жанность. Так поможет ли пол
итическая выдержанность ликвидировать н е равен
ство? Ученые считают, что нет. Мужчины и женщины пришли к св о
ему настоящему состоянию путем эволюции, длившейся ми
л лионы лет, и, по всей вероятности, потребуется ещ
е миллионы лет, чтобы эволюционир о вать в существ
а, соответствующие политически выдержанной социальной среде. Самая бол
ьшая проблема человечества заключается в том, что благ о
родные идеалы и концепции поведения на миллионы лет опережа
ют ген е тическую реальность.

Наша биологическая природа изменилась незначительно
Мальчики хот
ят играть с вещами, девочки - хотят общаться с людьми. Мальчики х
о тят доминировать, достичь высокого положения, а
девочек больше заботит мораль, вза и моотношения
и окружающие люди. Женщины все еще составляют меньшинство в бол
ь шом бизнесе и в политике, но не из-за того, что их у
гнетают мужчины, а из-за отсутствия интереса к этим в е
щам. В израильской модели ячейки общества, известной под назв
анием к и буцы, многие годы пытались изжить стерео
типы мальчиков и девочек. Де т ская одежда, причес
ки, образ жизни были регламентированы таким обр а
зом, чтобы каждый выглядел, как бесполое существо. Поощрялись такие з
а нятия для мальчиков, как игра с куклами, шитье, вя
зание, стряпня и уборка, для девочек - футбол, лазание по деревьям и дартс (м
етание стрелки в цель). Основополагающая концепция кибуца - нейтральная
в половом отношении ячейка общества, в которой нет жесткого разделения п
олов и ка ж дый имеет равные возможности и несет р
авную ответственность в рамках данной группы людей. Сексистский язык и с
оответствующие фразы типа "мальчики не плачут" или "д е
вочкам не пристало копаться в грязи" были исключены из обиход
а. Кибуцы провозгл а сили о достижении полной взаи
мозаменяемости полов. Что же получилось в конечном итоге? После 90 лет суще
ствования кибуцев исследования показали, что мальчики в кибуцах постоя
нно демо н стрировали агрессивное поведение и не
послушание, объединялись в гру п пы, внутри которы
х шла борьба за лидерство, в то время как девочки с о
трудничали друг с другом, избегали конфликтных ситуаций, дем
онстрир о вали привяза н н
ость, заводили друзей и делились друг с другом секретами. При выборе спец
иализации в школе каждый стремился к занятиям, которые соответствовали
ориентации мужского или женского ума: мальчики изучали физику, инженерн
ые науки, занимались спортом, а девочки становились учительницами, совет
никами, медсестрами и специалистами по работе с кадрами. Биологическая п
рирода направляла каждого на путь, отвечающий специфике либо мужского, л
ибо женского мозга. Обследование детей, кот о рых
воспитывали в такой нейтральной, с точки зрения пола, обстановке, п
о казало, что устранение связи мать - ребенок не сн
ижает разницы в подходах и предпочтениях, свойственных представителям
разных полов, но ведет к появлению целого поколения детей, ощущающих себ
я заброшенными. Т а кие дети вырастают в неполноце
нных взрослых, которые страдают от ра з ных компле
ксов.


И в завершение…
Несмотря на о
шеломляющую разницу в способностях, подходах и пре д
почтениях, между представителями противоположных полов сущ
ествуют отличные взаимоотношения Благодарить за это следует прежде вс
его же н щин, поскольку им дано необходимое умение
наладить взаимоотношения и построить семью. Они вооружены способность
ю ощущать мотивы и смысл, которые скрыты в словах и поведении, и, следовате
льно, ум е ют предвидеть результат. Предчувствуя р
езультат, они предпринимают упреждающие действия, чтобы ликвидировать
саму возможность возникновения пробл е мы. Благо
даря только этому фактору мир мог бы стать гораздо более сп о
койным местом, если бы во главе правительств стояли женщины. М
ужское дело - охотиться, преследовать добычу, находить обратную дорогу д
омой, глазеть в огонь и размножаться - и все. Им надо осва и
вать новые пути, чтобы выжить в современном мире, то есть дела
ть то, чем уже занялись женщины. Когда мужчина и женщина не могут осознать
различий в своей биологич е ской природе и выбира
ют партнера по своей мерке, взаимоотношения дрейфуют к ра з
рыву. Большинство стрессов, связанных с межличностными отно
шениями представителей разных полов, возникают на почве безоснов
а тельной веры в то, что мужчины и же н
щины стали теперь одинаковыми и имеют те же самые приоритеты,
стремления и жел а ния. Впервые в истории человече
ства мы воспитываем мальчиков и девочек, применяя одинаковый подход и к
тем, и к другим, внушая им, что они одинаковые, что каждый имеет одни и те же
способности. Затем они, уже взрослые, вступают в брак и обнаруж
и вают в одно прекрасное утро, что они совершенно р
азные как по форме, так и по содержанию. Неудивительно, что сейчас браки и
взаимоо т ношения молодых людей бывают столь дра
матичными. Любая концепция, основанная на признании идентичности ра
з ных полов, таит в себе угрозу, поскольку требует
в схожих обстоятельствах одинакового поведения и му ж
чины, и женщины, мозг которых запрограммирован по-разному. Ино
гда трудно понять, почему природа заложила столь очевидную несовмест
и мость полов, но, видимо, мы кажемся несовместимым
и только потому, что вокруг нас возникла новая окружающая среда. Есть и хо
рошая сторона во всем этом: если вы поймете происхождение различий, то ва
м не только ст а нет легче жить, вы сможете должным
образом их оценить, использовать к своей выгоде и найдете в них свою прел
есть.
Мужчины хотят власти, успеха и секса. Женщины хотят теплых отнош
е ний, стабильности и любви. Беспокоиться по этому
поводу столь же бе с смысленно, как обижаться на н
ебеса за то, что дождь идет. Примирение с тем фактом, что дождь идет, позвол
яет вам избежать неприятной стороны погоды, взяв с собой зонтик или плащ,
и все - проблема решена. Точно так же понимание возможности возникновени
я трений или конфликта вследс т вие наших различи
й ведет к предвидению и упреждающим действиям, и все - конфликт растаял в т
умане, не возникнув.
С каждым днем сканирование приносит новые интереснейшие данные о том, ка
к действует наш мозг, чем объясняется многое, считавшееся само с
о бой разумеющимся. Когда девочка, страдающая от а
норексии (патологич е ское отвращение к пище), смо
трит на себя в зеркало, она кажется себе по л ной ил
и толстой. То, что она видит в зеркале, является своего рода искаж
е нием реальности. Доктор Брайен Ласк из лондонск
ой больн и цы на Грейт Ормонд-стрит провел в 1998 году
сканирование мозга у подростков, стр а дающих от а
норексии, и обнаружил, что почти у всех было пониженное кровоснабжение т
ех участков мозга, которые отвечают за зрительные обр а
зы. Это лишь одно из множес т ва исследо
ваний, которые в настоящее время приносят все новые и новые данные о том, ч
то происходит в мозгу, когда наблюдаются определенные отклонения. Продо
лжается постоянный приток новых работ, подтверждающих, что биохимия про
цессов в матке о п ределяет структуру нашего мозг
а, а структура мозга определяет наши предпочтения. Но большинству из нас
не нужно тратить миллионы долларов на скан и рующ
ее оборудование, чтобы узнать факт: мужчины не слушают, а женщ
и ны не умеют читать дорожные карты; оборудование просто помо
гает нам объяснить причины очевидного. Написав эту книгу, мы предоставил
и вам информацию, которая, вероятно, вам уже была известна на уровне подсо
з нания, но вы никогда не задумывались, чтобы созн
ательно понять ее. Пор а зительно, но сейчас, на пор
оге двадцать первого века, в наших школах все еще не пр е
подают основ взаимоотношений между мужчиной и женщиной. Мы п
редпочитаем изучать крыс, пробирающихся через лабиринт, или н
а блюдать за обезьяной, научившейся обратному са
льто для того, чтобы зар а ботать банан. Наука прод
вигается вперед медле н но и тяжело, пройдут годы,
прежде чем ее открытия попадут в систему образования. Следовательно, ч
и татель, добывать новые знания придется вам само
му. Но только на о с нове знаний вы сможете построи
ть отношения, в равной степени счастливые как для мужчины, так и для женщи
ны.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18
 красное вино массандра 
Загрузка...

научные статьи:   конфликты в Сирии и на Украине по теории гражданских войн --- политический прогноз для России --- законы пассионарности и завоевания этноса


загрузка...

А-П

П-Я